欧盟(EU)主要立法机构昨日以微弱票数反对严格限制零售基金经理的薪酬，这使得旨在将奖金上限扩展到银行业以外的政治动议中途受阻。
欧洲议会对一项富有争议的议案进行了投票表决，该议案旨在限制基金经理的浮动薪酬在薪酬总额中所占比重，仅以七票之差未获通过。这一投票结果将产生深远影响，伦敦金融城(City of London)里的专业人士因此可以长舒一口气。
一些欧洲议会议员(MEP)努力将对银行家的奖金上限，复制到其他金融领域即将进行的立法当中，而上述出乎意料的投票结果抑制了这一努力。虽然英国表示反对，但欧盟今年同意了对银行家设置奖金上限。
绿党议员斯文•吉古德(Sven Giegold，见图)是要求限制零售基金经理薪酬的急先锋。他表示，昨天对于“欧洲的投资者保护事业而言是黑暗的一天”。
他将这一投票结果归咎于以英国为首的反对派与致力于取消大额奖金限制的欧洲大陆国家议员“沆瀣一气”。他表示：“我对此次投票结果感到愤怒，投资者应该得到更好的保护，但欧洲议会的很多议员并没有把投资者保护作为首要工作。”
这一投票结果意味着吉古德在与欧盟成员国商议对于欧洲可转让证券集体投资计划(Ucits)基金的改革方案时，不再有权在其中加入奖金限制。Ucits是一种能在欧盟境内各国出售的投资产品，目前资产净值据称高达6.4万亿欧元。
大多数反对吉古德奖金上限方案的投票来自于自由派议员、对欧洲统一持怀疑态度的欧洲保守主义者和改革主义者党团(European Conservatives and Reformists Group)，以及中间偏右的欧洲人民党党团(European People’s Party)——虽然票数接近的投票结果表明主要政治集团内部存在分裂。
欧洲议会经济和货币事务委员会主席沙伦•鲍尔斯(Sharon Bowles)表示：“在金融立法领域，顺应而非逆市场趋势而动非常重要”。
她表示：“Ucits在全球范围内是一个重要品牌，并且很可能是未受金融危机影响的唯一零售投资产品。我们不应仅仅为了制造一条引人注意的新闻而损害这一品牌，今天的投票结果印证了这一点。”
薪酬限制议案今年春季在经济和货币事务委员会获得通过，在资产管理行业激起了轩然大波。业内人士表示，这一限制措施将抬高固定成本，降低基金经理积极性，并最终影响养老金领取者以及储户的利益。
译者/马拉
via FT中文网_英国《金融时报》(Financial Times) http://www.ftchinese.com/story/001051253 at July 04, 2013 at 06:03AM
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